Logro de objetivos

 

Dirección de metas

Para llevar a cabo un proceso de logro de objetivos o metas es muy importante  tener bien definido en donde estamos, hacia donde queremos llegar, que queremos lograr y con que recursos contamos, así como también el estar conscientes del esfuerzo que se requiere para lograrlo.

Algunos ejemplos de dirección de metas pueden ser: pagar una deuda, terminar una carrera, ahorrar para un auto o una casa, conseguir un ascenso en el trabajo, cambiar de empleo, estudiar una carrera, poner un negocio, en fin cualquier meta que se desee.

Es importante hacer notar que es diferente el deseo y el propósito ya que el deseo es menos objetivo y solo está en la mente mientras que el propósito es cuando ya se actúa para lograr alcanzarlo.

Se requiere de esfuerzo, tenacidad, disposición, auto motivación y compromiso para lograr el objetivo, sobre todo cuando las cosas no marchan como se esperaba y hay complicaciones; cuando este sea el caso no hay que desanimarse ni mucho menos desesperarse. Las grandes metas se logran poco a poco y no es fácil pero es posible.

Pasos sugeridos:

1.   Aclarar la meta u objetivo

2.   Establecer la posibilidad de alcanzarlo, preguntarse ¿Es real?, ¿Es posible?

3.   Revisar y tener en claro las herramientas con las que se cuenta, y si no se tienen donde y como se pueden conseguir. ¿Qué cantidad de dinero necesito?, ¿Cuánto tiempo debo invertir? ¿Necesito de a otra persona, y quien será?, ¿Requiero de instalaciones especiales?, ¿Qué materiales necesito?

4.   Establecer tiempos para cada paso, llevando un calendario para darle orden

5.   Es necesario considerar todas las opciones posibles para lograrlo, así como considerar lo que pudiera salir mal o ser un obstáculo a superar.

6.   Vivir con coherencia entre la realidad y el deseo de lograr la meta.

7.   Tener actitud positiva sobre todo cuando se presentan los obstáculos.

8.   Tener auto motivación y compromiso, reafirmando a cada momento la importancia de la meta, es mejor intentar e intentar que sentarse y sentir el vacio y la desesperación por no hacer nada para mejorar la situación.

9.   Tomar control y dirección de la propia vida, dejar fuera a personas negativas y pesimistas y sentirse seguro de lo que se está haciendo. Si alguien no está de acuerdo con tus objetivos no es tu problema es problema de esa persona, en realidad tu problema es el logro de tus objetivos. Y no lo que piensen los demás.

10.               Medir los avances y si hay algo que cambiar, proceder al cambio, ajustándose a la situación, buscando que no se aleje demasiado del propósito inicial, pero si es necesaria una redirección, entonces se deberá efectuar siendo flexible y amable con uno mismo.

 

Tener paciencia, es poco a poco, si por alguna razón no sale bien, pues se vuelve a comenzar. En la vida la gente exitosa ha pasado por varios fracasos; y fracaso no es errar, fracaso es no intentar. Nada está escrito y la vida cambia constantemente. Uno decide la manera en que actúa ya sea siendo flexible y abierto a los cambios y oportunidades o inflexibles y rígidos apegados a conductas y respuestas que no benefician el desarrollo de las capacidades y limitan en el logro de las metas.

 

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